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    文章概述：知识创新是在知识管理的基础上，结合实践中的工作进行，世界上大量的文献和专家都对知识管理进行了大最的论述。详细看下知识创新的具体过程包括哪3点。

    知识创新是在知识管理的基础上，结合实践中的工作进行，世界上大量的文献和专家都对知识管理进行了大最的论述。比较成熟的理论涵盖了知识的获取——如知识的识别、知识的收集、知识的传授和学习等;知识的整理——如知识分类、知识的整合、知识的复制等;知识的交流——知识的传输、知识的讨论、知识的适应、知识的销售等;知识的验证——知识的使用、知识的评估、知识的共享、知识的收益等。下面我们来详细看下知识创新的具体过程包括哪些吧!

    很多人认为创新过程是固定死的，只有一种模式，其实这是错误的想法。创新过程不止一种，由于经济部门、知识领域、创新类型、历史时期、国家甚至民族不同而存在许多差异，下面主要以企业的一般性商业活动为例，说明知识创新的主要过程：

    1、运用预置的知识构建知识集，主要是根据组织面临的问题，机会和潜能来进行。具体的这里就不详细说明了。

    2、在实践和理论研究中假设知识集是在切割环境的知识场，在切割知识场中必将产生新的知识，即运用知识加工知识。

    3、吸收知识场中的知识能盘，运用各种智慧技术如想象、分解、融合等.进行新的知识元、知识域、知识集的创新.形成新的知识集。

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